أعرب “لحسن بجي” مدير شركة سيطا البيضاء للنظافة بوجدة عن استيائه العميق من جراء ما تقوم به أيادي خفية تحرك العمال من أجل إغراق مدينة وجدة في أكوام من الأزبال لأغراض انتخابية صرفة لا علاقة بمصلحة المواطن الذي يبقى فوق الاعتبار وكذا نظافة المدينة ،
واعتبر أن الإضراب غير قانوني ولا ينبني على أسس متينة، فالشركة لبت كل مطالب العمال كالزيادة في الأجور حيث وصل الراتب الشهري للعامل العادي داخل الشركة إلى 2600 درهم في الشهر و3400 درهم بالنسبة للسائقين، إضافة إلى مجموعة من الامتيازات الأخرى كمنحة العيد. و بات مؤكدا أن إضراب نقابة عمال و مستخدمي شرطة سيطا البيضاء ، تحركه أطراف من داخل جماعة وجدة بنية استغلاله انتخابيا، و عرقلة عمل الشركة في أفق إزاحتها و استقدام شركة أخرى نافذة، قد تكون على علاقة ببعض الموظفين النافذين كذلك. مصادر إستغربت من ترهيب وتهديد العمال الذين يرغبون في العمل وهو ما أعتبره البعض خرقا سافرا للقانون، كما وقع صباح يوم الخميس 10 نونبر بحي النصر قرب” مدرسة بنزكري”، حيث منع العمال من تجميع الازبال، و تم قطع الطريق أمام حركة المرور من خلال تشتيت الأزبال وسط الطريق العام مما تسبب في قطع الطريق أمام حركة المرور، وهو تصرف لا يخدم مصلحة المدينة . نفس الشيء تكرر صباح اليوم الخميس بحي السلام عوينة السراق، حيث منع العمال من تجميع الأزبال. هذا و قد أكدت مصادر من داخل الشركة بأنها استطاعت خلال الإضراب تجميع أكثر من 1500 طن من النفايات خلال فترة العيد بعدد قليل مع العمال لم يتجاوز 150 عاملا مع العلم أن العدد الإجمالي للشركة يفوق 500 عامل وعاملة. في الوقت الذي يعتبره فيه البعض أن الشركة بإمكاننا أن تشتغل بأقل من عدد العمال الذي تتوفر عليه. بقي فقط أن نشير إلى موقف المتفرج الذي تنهجه السلطة المحلية بوجدة علما بأنها على دراية كاملة بالدوافع السياسية لتأجيج الصراع داخل الشركة، فمن سيوفر الحماية للعمال الذين أصروا على العمل، علما أنهم مهددون من قبل المسخرين من داخل الشركة لأغراض سبق الإشارة إليها.
المصدر: إدريس العولة نشر في الوجدية